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511. Anlagensatzung  
Benutzung öffentlicher Anlagen (Anlagensatzung) Hier können Sie sich den aktuellen Satzungstext herunterladen.  
512. Alkoholverbotsordnung  
Verbot alkoholischer Getränke auf öffentlichen Flächen (Alkoholverbotsordnung) Hier können Sie sich den aktuellen Text herunterladen.   
513. Meldestelle REspect!  
Hass und Hetze im Netz: Beratung durch die „Meldestelle REspect!“ Hass und Hetze im Netz sind ein wachsendes Problem für die Gesellschaft. Das Internet hat eine immer größere Bedeutung für das sozia  
514. Schulwegsicherheit  
Bild einer Kelle mit der Aufschrift "Halt Kinder" Schulweghelfer gesucht! Die Gemeinde Poing benötigt weiterhin tatkräftige Unterstützung aus der Bevölkerung um die derzeit 12 Schulwegübergänge zu besetzen.   Daher suchen wir wieder Mütter, Vät  
515. Potentialanalyse 2022  
Digitale Energienutzungspläne des Landkreises Ebersberg -  Photovoltaik-Freiflächenanlagen - Bestand Energieinfrastruktur/Wärmenachfrage, Potenzial regenerative Energie - Windpotenzialbetrachtun  
516. Gewerbeabmeldung  
Geben Sie den Betrieb Ihres Gewerbes auf, muss das Gewerbe abgemeldet werden. Das Gleiche gilt, wenn Sie den Betrieb Ihres Gewerbes in eine andere Gemeinde verlegen. In diesem Fall muss das Gewerb  
517. Gewerbeummeldung  
Bei der Gewerbeummeldung wird zwischen der verpflichtenden Ummeldung und der freiwilligen Ummeldung unterschieden:   Verpflichtende Ummelde Gründe: - Verlegung des Betriebs - Erweiterun  
518. Klima- und Umweltschutzbericht 2023  
Klimabericht Der Umwelt- und Klimaschutzbericht für das Jahr 2023 wurde dem Gemeinderat vorgestellt. Der Bericht ist eine Tätigkeitsübersicht aus dem Bereich „Umwelt und Klimaschutz“ der Gemeinde Poi  
519. Drehgenehmigung  
Für die Durchführung von Film- und Dreharbeiten auf öffentlichem Grund muss vorher eine Genehmigung eingeholt werden. Die bei den Dreharbeiten auf öffentlichem Verkehrsgrund notwendigen Verkehrsbesc  
520. Feuerwehrdienst - Erstattung Leistungen  
Während des Feuerwehrdienstes, insbesondere während der Teilnahme an Einsätzen, Ausbildungsveranstaltungen, etc. sind Arbeitnehmer zur Arbeitsleistung nicht verpflichtet. Private Arbeitgeber können  
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